Kunnanhallitus
Pöytäkirja 23.01.2023/Pykälä 10

Yhteistoimintaryhmä 21.12.2022 § 42 

Valmistelija Henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja Teija Eskola, p. 050 514 8673

Tyrnävän kunnassa on voimassa oleva Työsuojelun toimintaohjelma 2022-2025, joka pitää sisältää työolojen kehittämistarpeet, työolosuhteiden vaikutukset työntekijöiden terveyteen ja turvallisuuteen sekä edellisistä johdetut tavoitteet ja keinot terveyden, turvallisuuden ja työkyvyn edistämiseksi. Työkyvyn edistämiseen liittyy olennaisesti työhyvinvoinnin edistäminen, minkä vuoksi työsuojelun toimenpideohjelmaan on liitetty lisäksi työhyvinvointiin liittyvät asiat. Työsuojelutoimikunta laati vuosittain työsuojelun toimenpiteet toimintaohjelman mukaisesti.

Esittelijä Henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja Eskola Teija

Päätösehdotus Yhteistoimintaryhmä hyväksyy työsuojelun toimenpidetaulukon vuodelle 2023 ja esittää sen edelleen kunnanhallitukselle tiedoksi.

Päätös Hyväksyttiin ja esitetään edelleen kunnanhallitukselle tiedoksi.

Kunnanhallitus 23.01.2023 § 10  

249/01.04.01.01/2022  

Valmistelija Henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja Teija Eskola, p. 050 514 8673

Yhteistoimintaryhmä on hyväksynyt työsuojelun toimenpidetaulukon vuodelle 2023.

Esittelijä Kunnanjohtaja Anttila Vesa

Päätösehdotus Kunnanhallitus merkitsee työsuojelun toimenpidetaulukon vuodelle 2023 tiedoksi.

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin.